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Relever à temps le défi du vieillissement : quelques exemples de politiques réussies

La question du vieillissement de la population ne concerne pas que les seuls travailleurs âgés et les retraités. C’est toute la structure démographique de l’Europe qui est en mutation. Le vieillissement touche l’ensemble de la société et a des répercussions sur toutes les générations.

Ainsi, le nombre de travailleurs âgés (de 55 à 64 ans) augmentera de quatorze millions d’unités entre 2005 and 2030 ; le nombre de personnes âgées de plus de 80 ans passera de dix-neuf millions aujourd’hui à trente-quatre millions en 2030. La population en âge de travailler de l’UE (les 15-64 ans) se réduira, au total, de vingt millions de personnes entre 2005 et 2030.

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